Jakie ubezpieczenia przydają się dla firm

Każda firma powinna być ubezpieczona. Rodzaj ubezpieczenia zależy od wielu czynników, wśród których pod uwagę trzeba brać wielkość przedsiębiorstwa, liczbę zatrudnianych pracowników, rodzaj produkcji. Dzięki ubezpieczeniu każdy właściciel firmy może spać spokojnie, nie obawiając się o to co przyniesie mu kolejny dzień. Może bowiem dochodzić do wypadków w pracy, uszkodzenia mienia własnego i osób trzecich czy innych wypadków losowych, których nie da się przewidzieć. Ubezpieczenie firmy można znaleźć u każdego dobrego agenta, który doradzi odnośnie zakresu ubezpieczenia i sumy gwarancyjnej. Podstawą dla każdego przedsiębiorcy jest posiadanie ubezpieczenia OC, które chroni go przed roszczeniami osób trzecich, do których może dojść w wyniku uszkodzenia ciała czy ich mienia, nawet jeśli zdarzenie spowoduje pracownik, a nie pracodawca. Firmy posiadające spory majątek powinny również zainwestować w pakiet ubezpieczenia chroniącego przed kradzieżą i aktami wandalizmu. Warto również pomyśleć o ubezpieczeniu sprzętu elektronicznego, które chroni przed usterkami i pozwala na zwrot kosztów ewentualnej naprawy. Opłaca się to szczególnie wtedy, gdy sprzęt elektroniczny w danej firmie jest cenny i występuje w większej ilości. Firmy transportowe oprócz ubezpieczenia OC powinny pamiętać o konieczności posiadania ubezpieczenia ładunków w transporcie, dzięki czemu nawet w przypadku gdy ładunek ulegnie uszkodzeniu, nie ponoszą szeregu przykrych konsekwencji. Tego typu ubezpieczenia dostępne są pojedynczo, ale można wykupić je nieco taniej, w pakiecie u dobrego brokera.

1 Reply to "Jakie ubezpieczenia przydają się dla firm"

  • comment-avatar
    controlling personalny 13 grudnia 2018 (15:21)

    Na współczesnym, bardzo konkurencyjnym rynku pracy, każdy pracodawca musi zmierzyć się z problemem wydajności swoich pracowników. Controlling personalny to jedna z form miękkiego działania, które polega nie tyle na rygorystycznym kontrolowaniu pracownika, a zwraca się bardziej ku jego monitorowaniu i zapobieganiu błędom. Tak nadzorowani pracownicy pracują w sposób bardziej wydajny, jednocześnie nie czując się zagrożeni.

Skomentuj controlling personalny Cancel reply

Your email address will not be published.